ماریہ کیری سابقہ ​​منیجر عدالت میں گلوکار کے راز کو بے نقاب کرنے کی دھمکی دے رہا ہے۔

فلم میجک

دھمکی گلوکار کے بعد آتی ہے سابق اسسٹنٹ لییانا شاخنزاریان اسٹیلا بلوچنیکوف پر ، جنہوں نے ماریہ کو تین سال تک جنسی زیادتی کا نشانہ بنایا ، کے خلاف مقدمہ چلایا۔ اس کے بعد اسٹیلا نے ایک جوابی دائر دائر کردی جس کا الزام ماریہ پر لیانا کے ساتھ تھا اور انہوں نے متنبہ کیا کہ وہ اس 'پریشانی کی وجہ' کو ظاہر کرنے سے دریغ نہیں کریں گی کیوں کہ عدالت کے دستاویزات کے مطابق ، ممی اصل میں غلطی کا سبب ہے۔ صفحہ چھ کے ذریعہ حاصل کیا گیا .



کیا وینڈی ولیم ایک آدمی ہے؟

ماریہ اور اسٹیلا نے 2017 میں علیحدگی اختیار کرلی گندا حالات میں . پچھلے سال ، سابق مینیجر نے ماریہ کے خلاف جنسی طور پر ہراساں کرنے کا مقدمہ دائر کیا تھا ، جسے انہوں نے عدالت سے باہر ہی حل کرلیا تھا۔



جہاں تک اسٹیلا کے موجودہ کاؤنٹرسوٹ کا تعلق ہے ، اس نے الزام لگایا ہے کہ لییانا کام کرنا ایک ڈراؤنا خواب تھا۔ وہ یہ بھی دعوی کرتی ہے کہ خواتین اکثر دورے کے دوران 'ہارس پلے' میں مشغول ہوجاتی تھیں لیکن ان کا کہنا تھا کہ لیانا کے اقدامات 'اسٹیلا کے مہربان طرز عمل کے مقابلے میں کہیں زیادہ جارحانہ اور نامناسب تھے۔'

ایک بار سابق معاون کا دعویٰ کرتے ہوئے ماریہ کے لییانہ سے بھی معاملات ہیں اسے بلیک میل کرنے کی کوشش کی خفیہ ریکارڈ شدہ ویڈیوز کے ساتھ۔



اسٹیلا نے الزام لگایا کہ اس کے پاس ماریہ کے ایک وقتی معاون کی ویڈیو ہے جس میں 'ایک یا زیادہ نابالغوں سمیت متعدد افراد کے سامنے اس کے سینوں کو اجاگر کیا گیا ہے ... دوسروں کو اس کی چولی میں اشیاء پھینکنے کی دعوت دی گئی ہے […] اور انتہائی اشتعال انگیز انداز میں اشتعال انگیز رقص کررہا ہے۔' وہ یہ بھی دعوی کرتی ہے کہ بہت زیادہ معاوضے والے متن موجود ہیں جن میں لییانا مبینہ طور پر ایک نابالغ کے ساتھ اشتعال انگیز باتیں کرتی ہے۔

پھر بھی ، سٹیلا کا کہنا ہے کہ ، مسئلہ اوپر سے آتا ہے۔

برٹنی سپیئرز سیل فون نمبر
پیلس لی / آر ای ایس / شٹر اسٹاک

'کیری کوئی قصور وار نہیں ہے۔ اس کے برعکس ، کیری کی نگرانی کرنے اور اپنے ملازم پر لگام رکھنے میں ناکامی کی وجہ سے [شخنازاریان] کو غلط کام کرنے کی اجازت اور ان کی سہولت ملی ، 'اسٹیلا نے عدالت کے دستاویزات میں الزام لگایا۔ اگر یہ معاملہ مقدمے کی سماعت میں آگے بڑھتا ہے تو ، کیری کے کردار اور ذمہ داری کی مکمل حد تک - جس میں پریشانی کی وجہ یہ بھی شامل ہے کہ وہ اپنے ملازم پر قابو پانے میں کیوں ناکام رہی ہے۔



عدالت کے دستاویزات میں مزید کہا گیا ہے ، 'فی الحال ، سٹیلا احترام کے ساتھ تفصیلات فراہم کرنے سے گریز کرے گی۔'